- 求职意向
- 总经理∕部门经理 人力资源经理 企业文化∕工会
1、积极主动、独立工作能力强，并有良好的交际技能。 2、能够在不同文化和工作人员的背景下出色地工作。 3、愿意在压力下工作，并具领导素质。 4、精力旺盛、思想新潮。 5；能够编写人事行政部门以及各相关部门运作体系文件,完善公司薪酬体系管理与绩效考核管理。参与全公司战略管理工作,与个部门做好协调与沟通,与政府（安全部门社保部门劳动部门环保部门）等相关事务办理。公司年季度培训计划编排实施与督导。企业后勤固定资产管理工厂基建工程项目材料预算,以及整体消防安全文件编写与实际消防安全管理工作。企业娱乐活动及节目编排与活动主持。劳动法律法规,处理劳资纠纷等事务。熟悉ISO9001-2001ISO14001-2004质量与环境管理体系推行应用,以及8S推行6；2005-3-10 至2008-12-20深圳金数码电子公司 职位： 行政人事部长 工作职责与范围：1．制度建设2．人力资源规划 3．招聘录用4．员工培训5．绩效考核6．薪酬福利治理 劳资纠纷以及对外事物处理和协调。2002-8-12 至2004-12-29深圳市樱桃食品事业有限公司 职位：行政专员兼文化专员 工作职责范围：负责公司后勤管理事务（宿舍，食堂，员工生日管理、公司各类文化活动节目编排、主持。公司员工各类保险办理与跟进。员工与中层干部（销售人员与业务）各类培训等），负责公司文化宣传栏制做与每周更新。协助人事行政经理完成各项人事行政工作等。 自信语：人生在世渡光阴，不劳筋骨必劳心。天道酬勤终有日，岁月澄清沙与金。
- 1999年9月至2002年7月
- 湖南邵阳师范学校
- 汉语言文学
- 2006年8月至2006年9月
- 深圳欧安信管理培训机构
- ISO-9001与ISO14001课程内审资格证书
- 2006年10月至2006年11月
- 深圳市安全局
- 企业安全主任资格
- 2006年9月
- ISO-9001与ISO14001课程内审资格证书
- 深圳欧安信管理顾问
- 2005-3-10 至2008-12-2
- 深圳金数码电子公司
- 行政人事部长
- 2002-8-12 至2004-12-2
- 深圳市樱桃食品事业有限公司
- 行政专员兼文化专员
- 2009年3月-至今
- 贵港市金弘羽绒制品有限公司
- 行政经理
